Toate detaliile despre plata majorării salariale când sunt închise școlile

În Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1049 din 02.11.2021 a fost publicat Ordinul MAI nr. 166/2021 pentru aprobarea Normelor metodologice privind condițiile de acordare a majorării prevăzute la art. 7 alin. (4) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 110/2021 privind acordarea unor zile libere plătite părinților și altor categorii de persoane în contextul răspândirii coronavirusului SARS-CoV-2.

Conform actului normativ, polițiștii beneficiază de majorarea acordată suplimentar drepturilor salariale cuvenite, atunci când angajatorul nu a aprobat cererea prealabilă de acordare a zilelor libere sau, după caz, atunci când se află în una dintre situațiile prevăzute la art. 3 din Legea nr. 277/2010 privind alocația pentru susținerea familiei, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și optează pentru acordarea majorării.

Majorarea salarială  nu se acordă:

• în cazul în care celălalt părinte beneficiază de zile libere în condițiile Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 110/2021 și/sau desfășoară activități prin telemuncă sau muncă la domiciliu;
• în cazul în care unul dintre părinți se află în una dintre situațiile prevăzute la art. 3 din Ordonanța de urgență a
  Guvernului nr. 110/2021;
• în cazul vacanțelor acordate pe timpul anului școlar, potrivit legii;
• în perioada în care persoana îndreptățită a desfășurat activități prin telemuncă sau muncă la domiciliu.

Actele necesare ce trebuie depuse în vederea acordării majorării salariale sunt:

1. actul de identitate al solicitantului, în copie;
   certificatul/certificatele de naștere al/ale copilului/copiilor, în copie;
2. după caz, certificatul de încadrare în grad de handicap a copilului ori adultului în vârstă de până la 26 de ani, în copie;
3. după caz, adeverința eliberată de medicul de familie/ medicul specialist, pentru situațiile prevăzute la art. 1 alin. (6) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 110/2021, în copie;
4. declarație pe propria răspundere a solicitantului, care cuprinde și angajamentul de a restitui sumele încasate cu titlu necuvenit, întocmită potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 2;
5. după caz, declarație pe propria răspundere a celuilalt părinte, întocmită potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 3;
6. după caz, cererea de acordare de zile libere în baza art. 7 alin. (1) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 110/2021, care nu a fost aprobată de conducerea unității;
7. după caz, decizia conducerii unității/instituției de învățământ prin care a fost stabilită limitarea sau suspendarea activităților didactice care presupun prezența fizică a copiilor în unitatea de învățământ ca urmare a apariției cazurilor de îmbolnăvire în unitatea de învățământ, în copie.

Pentru efectuarea plății majorării salariale, cererea aprobată, împreună cu toate documentele , se transmite de către secretariatul unității către structura financiară care asigură plata, până la data de 7 a lunii curente. Majorarea salarială se acordă începând cu data refuzului acordării zilelor libere plătite. Pentru orice alte nelămuriri cu privire la modul de acordare a majorării, vă stăm la dispoziție, fie la adresa de email sindicateuropol@gmail.com, fie direct pe pagina de facebook Sindicat EUROPOL.

CITESTE AICI INTEGRAL OMAI NR. 166/2021

VEZI AICI DECLARATIA DE ACORDARE A MAJORARII SALARIALE

VEZI AICI DECLARATIA CELUILALT PARINTE

VEZI AICI DECLARATIA PE PROPRIA RASPUNDERE A PARINTELUI SOLICITANT

Viitorul ne aparține

Echipa Sindicatului EUROPOL