Săptămâna aceasta Direcția de Asigurare Logistică Integrată din MAI a transmis structurilor subordonate lista cu locurile de cazare la hotelul Meridian din Mamaia pentru personalul aparținând instituției, fapt pentru care la nivelul inspectoratelor de poliție au avut loc ședințe privind repartizarea  acestor locuri, la care au participat și organizațiile sindicale.

 Chiar dacă listele pentru fiecare ordonator de credit au fost trimise încă de luni, 17.06.2024, Itpf Timișoara, prin structura logistică,   nu și-a îndeplinit obligația de a consulta organizațiile sindicatele reprezentative in ceea ce privește repartiția biletelor pentru litoral, așa cum prevede atât Legea Dialogului Social, cât și Acordul încheiat cu IGPF.

Conform articolului din Legea dialogului social, orice decizie majoră care afectează drepturile și interesele angajaților trebuie să fie luată numai după consultarea sindicatelor reprezentative. Acest proces este esențial pentru a asigura transparența, echitatea și protecția drepturilor angajaților.  Această omisiune din partea adjunctului inspectoratului pe logistică constituie o încălcare flagrantă a obligațiilor  legale și pune sub semnul întrebării legitimitatea deciziilor adoptate fără consultarea adecvată a reprezentanților angajaților.

Impactul acestei omisiuni este semnificativ:
– Afectarea angajaților: Deciziile luate fără consultarea sindicatelor pot avea consecințe directe și negative asupra condițiilor de muncă, salariilor și drepturilor angajaților.
– Subminarea încrederii: Acest incident erodează încrederea angajaților în conducerea inspectoratului și în respectarea principiilor de justiție și transparență.
– Liderii sindicali și-au exprimat deja nemulțumirea profundă și au solicitat măsuri imediate pentru remedierea situației și sancționarea celor responsabili.
– Explicația de-a dreptul puerilă ,,am uitat și ,,n-am știut”  nu are justificare, in condițiile in care nu e primul an în care au loc astfel de ședințe. Atragem atenția serios asupra acestei probleme grave care necesită atenție și acțiune imediată pentru a proteja drepturile angajaților și a asigura respectarea legii.

Viitorul ne aparține!

Echipa Sindicatului Europol

Sindicatul EUROPOL: Lipsă de transparență la Itpf Timișoara

Distribuie

Adaugă un comentariu:

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Caută

Platforma noastră utilizează cookies strict necesare. Acestea sunt esențiale pentru funcționarea platformei și nu pot fi dezactivate în sistemele noastre.